载誉归来，他们纷纷感谢他和“深夜课堂”……

魅力油城

近日，公司在全国乙烯工种竞赛中获得团体第一、个人“两金两银一铜”的好成绩，成为了公司上下关注的焦点。

载誉归来后，获奖选手多次提到史建波这个名字，也多次提到他开办的“深夜课堂”！

史建波是谁？他与“全国双第一”的好成绩又有什么样的故事？

自2016年起，裂解车间新进的大学生越来越多。

二班压分班长史建波发现，大学生虽然理论很扎实，但在学习过程中，存在对实际生产理解吃力，知识点抓不住，基础打不牢等问题。他便主动利用活较少的夜班23点至凌晨4点之间，开起了 “深夜课堂”。

第1式

问题入手

史建波讲课喜欢以引导式提问，然后再根据学员的认知误区，层层剖析讲解。

例如在讲CB301油路系统时，他先让学员自己去跑流程，然后回来提问揪错，再系统地讲解每个部件的原理和内部流程。

他从不马上答复徒弟的疑问，而是带着他们去查阅资料，把知识点融会贯通起来，再搭配系统地讲解，从一个问题入手，解决更多的问题。

第2式

深入浅出

史建波从系统介绍裂解生产流程讲起，随着青工学习的深入，再延伸到设备的工作原理、结构，细到每一个工艺参数、管道、阀门，甚至是每一个导淋。

他的课堂很生动，经常让学员自己上黑板画流程图加深印象，然后组织大家一起深入讨论。在工作允许的情况下，他每堂课至少讲解3个小时。

第3式

结合实践

史建波要求学员针对夜班的课堂内容，在白班结合现场跑流程消化。

他还利用白班的空余时间，亲自带着学员去现场实操，第一遍做给他们看，第二遍带着他们干，第三遍让他们干给自己看。

他今年新结对的徒弟、新员工王俊，按照他的培训要求，在现场摸索消化中及时发现了几起隐患，在26名新员工下班组后的第一次月度考核评比中，排名第一。

近4年来，车间10多名大学生参加过史建波的“深夜课堂”。其中，学员麦扬帆，结对徒弟黄国金、李绪耿，在今年全国乙烯装置技能竞赛中取得了金银牌。

现在在史建波的带动下，其它三个班也开始了“深夜课堂”，并且更多的师傅走上了讲台。

点评

史建波作为公司劳模、高级技师，用心负责，创新设立“深夜课堂”，通过实在有效的培训，打牢基本功，为公司培养了一批责任心强、技能过硬的人才，充分展示了基层班组长担当负责、创新实干的工作作风，以及倾囊相授、用爱传帮带的优良传统。

人才靠自己培养。在公司开启打造世界领先炼化企业航程之际，人才培养尤为重要。广大干部员工要向史建波学习，主动筑牢“三基”，抓好基本功训练，做实做细“师带徒”，让新员工快速提高技能，丰富实践经验，为公司高质量发展培养更多优秀的人才。